Türk-Alman Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alımı Yapıyor! İşte Başvuru Şartları
Türk-Alman Üniversitesi tarafından personel alım ilanı geldi! İşte başvuru şartları ve detaylar...
Türk-Alman Üniversitesi personel alımı yapıyor.
Türk-Alman Üniversitesi, üniversite bünyesinde istihdam edilecek olan personel alım ilanını yayınladı. Peki hangi kadrolara alım yapılacak? Başvuru şartları nedir? Başvuru nasıl yapılacak? İşte haberin detayları...
Türk Alman Üniversitesi Hangi Pozisyonlara Alım Yapıyor?
Türk-Alman Üniversitesi tarafından yayınlanan ilana göre; büro personeli ve güvenlik görevlisi kadrosuna alım yapılacak. Büro personeli kadrosuna 2 kişi, güvenlik görevlisi kadrosuna ise 1 kişi alım yapılacak.
Türk Alman Üniversitesi Büro Personeli Başvuru Şartları Nedir?
Üniversite tarafından büro personeli için başvuru şartları açıklandı. Başvuru şartları ise şöyle;
-İşletme lisans programından
mezun olmak,
-Milli Eğitim Bakanlığı onaylı
Yapım Yönetim-Tv Programcılığı
sertifikasına sahip olmak,
-Kamu kurum ve kuruluşlarında en
az 5 yıl deneyimi bulunmak,
(E-devletten alınmış – Barkodlu
SGK Hizmet Dökümü ile
belgelendirmek.)
Türk - Alman Üniversitesi Koruma Güvenlik Görevlisi (Kadın) Başvuru Şartları Nedir?
-5188 sayılı Özel Güvenlik
Hizmetlerine Dair Kanunun 10
uncu maddesinde yer alan şartları
taşıyor olmak,
-Herhangi bir ortaöğretim
kurumundan mezun olmak,
-Son başvuru tarihi itibarıyla
geçerlilik süresi dolmamış (silahlı/
silahsız) özel güvenlik görevlisi
kimlik kartına sahip olmak
,
-7/24 saat esasına göre vardiyalı
olarak kapalı ve açık alanlarda
çalışmasına engel durumu
olmamak,
-160 cm’den kısa olmamak ve boy
uzunluğunun santimetre cinsinden
son iki rakamı ile kilosu arasındaki
fark 15 dan fazla olmamak,
-Başvuruda kilo / boy bilgisi için
Sağlık kuruluşlarından alınacak
boy
-kilo durumunu rapor
(Hekim
onaylı obezite formu veya boy
-kilo
indeksi formu vb.) ile
belgelendirmek -Müracaat tarihinin son günü
itibarıyla 40 yaşını doldurmamış
olmak,
-Açık ve kapalı alanda koruma ve
güvenlik hizmetleri görevini
devamlı yapmasına engel olabilecek
herhangi bir hastalığı bulunmamak,
-Görevini devamlı yapmasına engel
teşkil edecek sağlık problemi
bulunmadığını tam teşekküllü bir
sağlık kuruluşundan alınacak sağlık kurulu raporu ile belgelendirmek.
(Atanmaya hak kazanma
durumunda istenecektir)
GENEL VE ÖZEL ŞARTLAR
a. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşıyor olmak.
b. Güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması olumlu sonuçlanmış olmak.
c. Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
d. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla sağlık açısından
görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı ile engeli bulunmamak.
e. Erkek adayların askerlikle ilişkisi bulunmaması (askerliğini yapmış,muaf veya tecil ettirmiş olmak).
f. Son 1 (bir) yıl içerisinde sözleşmeli personel olarak istihdam edilenlerden, hizmet sözleşmesi esaslarına
aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmemiş olması veya sözleşme
dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmesini tek taraflı
feshetmemiş olmak.
g. Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak olup, sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların
sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.
h. Yukarıda Özel Şartlar bölümünde yazan niteliklere ve belgelere sahip olmak.
Başvuru Nasıl Yapılacak?
Başvurular e-Devlet kariyer kapısı üzerinden alınacak. Başvurular 13 Temmuz itibariyle başladı. Son başvuru tarihi ise 27 Temmuz olarak açıklandı. İlana Başvurmak İçin TIKLAYIN
Başvuru Kılavuzu İçin TIKLAYIN
Kullanıcı Sözleşmesi